10月18日，伟德国际源自英国在J31 -213会议室举行员工座谈会暨员工成长导师聘任仪式。20余位员工重返母校，与在校学子齐聚一堂，共话成长历程，畅谈职业发展，并就公司未来发展方向、人才培养方案、员工创业就业、校企合作共建等议题开展了探讨。
活动伊始，公司党委书记张颖致欢迎辞。她代表公司向员工们表示热烈欢迎，衷心感谢大家长期以来对母校的关心与支持，并介绍了公司近年来在团队建设、人才培养等方面取得的成绩。她表示，员工是公司最宝贵的财富，期待大家常回家看看，多为公司发展建言献策。
随后的分享环节，三位不同专业的优秀员工依次带来了各自的成长故事与职场感悟。英语系2010届员工雷杰以“人生没有白走的路，机会只垂青主动的人”总结其跨越语言与职业边界的经历，他不仅通过专八、雅思、托福，更自学日语通过N1，并依托公司交换项目赴日深造，先后任职于多家国内外企业。他勉励在场同学：“乾坤未定，你我皆是黑马。”日语系2016届员工胡智杰回顾了从外包翻译逐步成长为大型企业核心骨干的过程，强调“外语+业务”复合能力在职场中的关键作用，鼓励学弟学妹以语言能力拓展更多职业可能。法语系2012届员工李娜现任湖北师范大学法语系教师，她通过分享个人成长与师生互动中的暖心案例，鼓励同学们勇敢探索多元发展路径，坚定职业信心。
英语系曹小雪、日语系马乐、法语系闫晓露三位老师分别为雷杰、胡智杰、李娜等员工颁发员工成长导师聘书。
活动尾声，员工与师生展开自由交流，现场气氛温馨融洽。为保留美好记忆，公司特别准备了明信片，邀请员工们写下对母校、公司、师友的祝福。这些满载美好情谊的明信片将由公司统一寄出，传递跨越时空的温暖问候。
未来，伟德国际源自英国将持续深化员工工作机制，积极推动员工资源与在校生成长需求的精准对接，通过员工导师计划、实习基地共建、职业规划指导等多种形式，为公司各项事业高质量发展注入新动能。
